[아시아월드뉴스] 사천시는 신규 임용 공무원의 안정적인 조직 적응과 업무 이해도 향상을 위해 든든한 출발: 신규공무원 길라잡이를 발간하고 새올행정시스템을 통해 전 직원에게 배포한다고 밝혔다.

이번 매뉴얼은 2025년 혁신주니어보드 제안 사업으로 추진됐으며 신규 공무원들이 업무 수행 과정에서 겪는 어려움을 줄이고 조직에 빠르게 적응할 수 있도록 실질적인 도움을 제공하기 위해 제작됐다.

매뉴얼 제작에 앞서 지난 4월 임용 1년 이내 저연차 직원을 대상으로 설문조사를 실시해 필요한 정보를 파악했으며 관련 부서의 자료 작성과 초안 제작, ‘2026년 모두의 혁신보드’검수 과정을 거쳐 완성도를 높였다.

총 51쪽 분량의 매뉴얼은 △첫 출근 △복무·인사·급여 제도 △문서 작성 및 처리 △예산과 지출 △행정지원 및 민원 응대 △실무 꿀팁 모음 등 총 6개 장으로 구성됐다.

특히 신규 직원들이 실무를 보다 쉽게 익힐 수 있도록 주요 행정시스템 화면을 단계별로 수록해 업무 처리 절차를 알기 쉽게 정리했다.

또한 선배 공무원의 조언과 응원 메시지를 함께 담아 딱딱한 행정 지침서가 아닌 친근한 실무 안내서로 제작했다.

매뉴얼은 PDF 전자책 형태로 새올행정시스템을 통해 배포되며 신규공무원의 업무 적응을 지원하는 참고자료로 활용될 예정이다.

사천시 기획예산담당관은 “신규공무원들이 업무를 스스로 익히고 조직에 안정적으로 적응하는 데 도움이 되길 바란다”며 “앞으로도 직원들의 업무 역량 강화와 조직문화 개선을 위한 다양한 지원 시책을 지속적으로 추진하겠다”고 말했다.